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成功打造高績效團隊系列(一)─建立團隊合作力─追蹤篇《解答》

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01團隊的優點有哪些呢?

  • A能互補技能與經驗正解
  • B問題解決能力較佳正解
  • C能減少協調與溝通的時間

02在團隊中,?願景?的重要性為何?

  • A每位團隊成員都必須知道團隊的願景。正解
  • B團隊中有成員不認同願景的話,該願景便需要調整。
  • C每個人知道的願景內容會因為自身負責的工作內容不同而有差異。

03團隊中有一位很難合作和溝通的同仁,該怎麼做比較好呢?

  • A儘量避免有交集
  • B邀約共進午餐,增加相處機會正解
  • C讓他優先挑選工作,儘量按照他的意思做

04最近新型病毒猖獗,出現發燒症狀的小李,被迫在家隔離2週,他該如何在家與團隊成員討論工作呢?

  • A以視訊會議方式討論正解
  • B在雲端上共享、共同撰寫資料正解
  • C一切等可以正常上班後再說

05怎麼樣的團隊會議是比較恰當的呢?

  • A所有會議都只需要重要幾位同仁參與,再向其他同仁轉達即可。
  • B主持人要掌握好會議流程及時間。正解
  • C會議上做的決議,必須是參與成員能接受的共識。正解

06以下何者不是團隊構成要素的5P之一呢?

  • A目標(Purpose)
  • B人員(People)
  • C過程(Process)正解

07組織因為整併,導致同仁常因工作方式不同而起爭執。這表示團隊正處於哪個發展階段呢?

  • A成形階段
  • B風暴階段正解
  • C規範階段

08以下哪位同仁最需要加強時間控管的能力呢?

  • A王小珍做事非常細心、認真,但只關心自己的工作。
  • B陳浩非常熱心外向,但負責的工作常常遲交。正解
  • C吳立勇常常在完成自己的工作後,關心其他同仁的進度,但也常因為理念不合而跟同仁起爭執。

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