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多元性別權益保障教育訓練《解答》
01祈家威是司法院釋字第748號同性婚姻釋憲案的聲請人。
- ○正解
- ╳
02交換式性騷擾指的是雇主對受僱者或求職者明示或暗示之性要求、具有性意味或性別歧視之言詞或行為，作為勞務契約成立、存續、報酬、考績、獎懲等之交換條件。
- ○正解
- ╳
03請問下列敘述何者正確？
- A臺灣曾將同性性行為入罪
- B在臺灣，同志的出櫃壓力主要來自於社會成見正解
- C韓國和新加坡的同志早已除罪
- D臺灣人總是與人為善，根本無須擔心出櫃是否被歧視的問題
04軍公教人員亦受《性別平等工作法》保障，但申訴救濟則依各類人員的人事法令規定。
- ○正解
- ╳
05請問下列關於同婚專法與民法之相同處哪個敘述錯誤？
- A均須書面、兩人以上證人簽名、登記
- B都有近親婚限制
- C都有單一配偶制
- D結婚年齡皆為年滿18歲以上正解
06即使知道最要好的朋友是同志，也不應該逼他表態出櫃。
- ○正解
- ╳
07《性別平等工作法》是為了消除職場性別歧視、促進性別地位的實質平等，讓任何人不因性別、性傾向遭受差別待遇而制定。
- ○正解
- ╳
08《性別工作平等法》規定雇主有哪些責任及義務？
- A僱用30人以上，應訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法，並公開揭示正解
- B告訴被害人自行尋求解決方法
- C知悉性騷擾時，將事件宣告給全公司知道
- D知悉性騷擾情形時，應立即採取有效之糾正及補救措施正解
09知悉服務學校發生疑似相關事件，校方應於幾小時內依法通報？
- A2小時
- B6小時
- C12小時
- D24小時正解
10請問以下哪些人可能屬於校園性騷擾事件對象？
- A學校校長正解
- B學校工友正解
- C學校職員正解
- D學生正解
11性霸凌指的是受僱者執行職務時，他人以性要求、具有性意味或性別歧視之言詞或行為，對其造成敵意性、脅迫性或冒犯性之工作環境，致侵犯或干擾其人格尊嚴、人身自由或影響工作表現。
- ○
- ╳正解
12下列何者可能是由於性別刻板印象而產生的情形？
- A無論男女，只要有興趣，都可以學習刺繡、木雕
- B男生通常比較粗心，擔任幼兒園老師應該不適任正解
- C家事當然是女生的工作正解
- D只要願意努力，無論是男或女，都有機會成為科學家、太空人
13請問下列關於婚姻平權的敘述哪些正確？
- A婚姻平權的最終目標是國家將多元性別者視為正常、平等的公民正解
- B婚姻平權的重點除了「婚姻」還有「平權」，所以婚姻要真正的平等就應該開放給不分性別、性傾向、性別認同的兩個人，不要不當地區隔對待少數性傾向與性別認同的人正解
- C2019年5月24日還給多元性別者進入婚姻的選擇權，目標是要求國家將多元性別者視為正常的公民，而非次等的他者正解
- D「專法」是為了讓異性戀者享有「正統地位」，而同性戀只能是特殊存在正解
14下列哪一項敘述何者錯誤？
- A雇主因依照性別不同而安排適當的進修課程正解
- B雇主對求職者或受僱者招募、甄試不得因性別或性傾向而有差別待遇
- C雇主對受僱者或求職者不可以明示或暗示之性要求以換取錄用
- D受僱者薪資之給付應除非有年資績效差異等非性別因素，否則應同工同酬
15相同工作卻因性別差異給予不同的薪資，違反《性別平等教育法》。
- ○
- ╳正解
16教育部更名為「性別平等教育委員會」，將教育政策轉化為多元性別教育。
- ○正解
- ╳
17下列何者為《司法院釋字第748號解釋施行法》的正式生效日？
- A2017年5月24日
- B2018年5月24日
- C2019年5月24日正解
- D2019年1月1日
18異性戀是指一個人可能同時被男性和女性所吸引。
- ○
- ╳正解
19下列敘述何者錯誤？
- A雙性人並非是一種疾病
- B並非每位雙性人的性徵都相同
- C趁雙性人年紀小的時候接受治療，治療效果才好正解
- D並非雙性人就是同時擁有男性及女性的外生殖器官
20請問下列關於臺灣同婚運動的演進哪些敘述正確？
- A1986年臺灣史上第一次有人向立院請願訴求同性婚姻，但並未獲得大眾注意正解
- B2003年11月臺灣舉辦首次同志遊行正解
- C2015年5月20日，高雄市政府首先開放戶政系統同性伴侶註記正解
- D2018年5月24日，《司法院釋字第748號解釋施行法》正式實施