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人力資訊系統《解答》

10 題答案已標示
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01臨時人員調查表「經費」欄有關「健保保費支出金額」,配合衛生福利部中央健保署辦理保費繳納作業,應填報幾個月加總之資料。

  • A1個月
  • B2個月
  • C3個月正解
  • D4個月

02考試錄取新進人員應於幾日內上傳實務訓練計畫表?

  • A報到當天
  • B3日內
  • C7日內正解
  • D1個月內

03公務人員考試錄取分配各機關占缺實務訓練期間,如因服兵役停止訓練由約僱人員代理,毋需報送職務代理名冊?

  • ○正解
  • ╳

04WebHR系統「聘僱用計畫」人員類別報送範圍何者為非。

  • A聘用人員
  • B約僱人員
  • C職務代理人
  • D約用人員正解

05機關人員請假後接續留職停薪,期間均有進用約僱人員代理,哪段期間應報送職務代理名冊?

  • A請假正解
  • B留職停薪
  • C均應報送
  • D均毋須報送

06考試錄取新進人員,現領取委任第五職等本俸五級之訓練津貼者,於D5報表中應填列於委任。

  • ○
  • ╳正解

07各機關辦理公開甄選,除正取名額外,得增列候補名額,其名額不得逾職缺數之幾倍?

  • A一倍
  • B二倍正解
  • C三倍
  • D沒有限制

08依現行規定,機關公、勞保總人數多少人以上至少需進用1名具身心障礙資格人員?

  • A30
  • B34正解
  • C40
  • D50

09一般公務人員初任送審應採用何種送審方式?

  • A紙本擬任人員送審書正解
  • B網路簡易動態送審
  • C書面動態登記書
  • D以上皆可

10下列哪個考試提缺階段由總處統一核定職缺,如有急需僱用職代需求,須個案函報總處先予核定?

  • A通案查缺
  • B任用計畫正解
  • C增列
  • D暫列增額

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