企業資安治理新思維《解答》

題庫總數:10
是非題:1 (○:0、╳:1)
選擇題:9 (A:1、B:3、C:3、D:2)
多選題:0
答案速覽 點擊題號跳到該題
1
依據本課程內容,資安部門要如何說服其他業務部門合作?
  • A喊口號「資安即國安」
  • B成立資安稽核單位強制執行
  • C傾聽業務需求和融入情境正確答案
  • D買最先進的防火牆
2
依據本課程內容,科技進步很快,但人的行為改變很慢,要如何讓資安融入企業文化DNA中?
  • A資安融入業務流程中正確答案
  • B賞罰分明
  • C導入ISO 27001
  • D提高資安長層級
3
依據本課程內容,一般而言企業的資安文化如何演變?
  • A搞認證->買設備->講當責
  • B講當責->買設備->搞認證
  • C買設備->搞認證->講當責正確答案
  • D講當責->搞認證->買設備
4
依據本課程內容,鴻海資安治理組織中,哪一個單位負責各事業群資安情報的流通、交流和教育訓練?
  • A資安治理工作小組
  • B資安維運工作小組
  • C秘書處
  • D資安情資分享聯盟正確答案
5
依據本課程內容,鴻海資安治理組織中,哪一個組織直接向董事會報告資安治理概況?
  • A秘書處
  • B資安治理委員會正確答案
  • C資安治理工作小組
  • D資安維運工作小組
6
依據本課程內容,有關「資訊長」和「資安長」的敘述,何者正確?
  • A資訊長和資安長的職責無差異
  • B資訊長重視IT效率化,資安長則較重視法遵、資安保護正確答案
  • C資訊長和資安長的職責是完全衝突對立的
  • D以上皆是
7
依據本課程內容,面對新環境的挑戰,哪些是資安人轉型的新思維?
  • A服務Service
  • B業務敏捷Business Agility
  • C創新Innovation
  • D以上皆是正確答案
8
依據本課程內容,資安長的職責是追求資安完全無弱點、無漏洞?
  • A正確
  • B錯誤正確答案
9
依據本課程內容,資安人面對環境的挑戰VUCA有哪些?
  • A波動Volatility
  • B不確定性Uncertainty
  • C合規Compliance正確答案
  • D含糊Ambiguity
10
依據本課程內容,鴻海資安治理組織中的「資安治理工作小組」,大部分由誰參加?
  • A資訊部門代表
  • B業務部門代表正確答案
  • C各事業群高階主管
  • D董事長和董事

← 回全部題庫

🏠首頁🔍搜尋📚總整理